Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales

PLANIFICACIÓN : 610 horas
TEORÍA: 460 horas
PRÁCTICAS O TRABAJO FINAL: 150 horas  EXAMEN FINAL PRESENCIAL (Incluye la totalidad de la materia impartida)


I. FUNDAMENTOS DE LAS TÉCNICAS DE MEJORA DE LAS CONDICIONES DE TRABAJO
a. Condiciones de trabajo y salud
b. Sistemas de trabajo y riesgos laborales
c. El accidente de trabajo. Definición jurídica y técnica
d. Las enfermedades profesionales. Definición jurídica y técnica
e. Otras patologías derivadas del trabajo
f. Prevención y protección. Dos componentes del sistema de prevención de riesgos laborales
g. Bases estadísticas aplicadas a la prevención
Total horas: 20
 
II. SEGURIDAD EN EL TRABAJO
a. Concepto y definición
b. La seguridad en el trabajo en cuanto técnica de prevención de riesgos laborales
c. Técnicas de seguridad y accidentes de trabajo
d. La investigación de accidentes como técnica preventiva
e. Análisis y evaluación del riesgo de accidentes
f. Inspecciones de seguridad y control del riesgo de accidente
g. Análisis estadístico de los accidentes
h. Protección colectiva-protección individual: métodos preventivos complementarios y subsidiarios, definición y características
i. La eliminación y reducción de los riesgos. Riesgo evitable, riesgo no eliminable y eliminación del riesgo: medidas preventivas
j. La señalización aplicada a la prevención. Normas de seguridad
k. Planes de emergencia y autoprotección
l. Control de residuos tóxicos y peligrosos
m. Análisis, evaluación y control de los riesgos específicos derivados de:
Máquinas
Equipos, instalaciones y herramientas
Lugares y espacios de trabajo
Manipulación, almacenamiento y transporte
Electricidad
Incendios
Productos químicos
Total horas: 70
 
III. HIGIENE INDUSTRIAL
a. Introducción a la higiene industrial
b. Higiene industrial. Conceptos y objetivos
c. Ramas de la higiene industrial
d. Técnicas de muestreo
e. Análisis de los contaminantes químicos, físicos y biológicos
f. La higiene industrial y las enfermedades profesionales u otros tipos de patologías
g. Formación e información a los trabajadores y sus representantes sobre las situaciones de riesgo generadas por los contaminantes químicos
1. Agentes físicos
a) Agentes físicos. Concepto y características
b) Agentes físicos. Obligaciones empresariales
c) Ruido. Concepto, características, efectos, evaluación y control
d) Vibraciones. Concepto, características, efectos, evaluación y control
e) Ambiente térmico. Concepto, características, efectos, evaluación y control
f) Radiaciones ionizantes. Concepto, características, efectos, evaluación y control
g) Radiaciones no ionizantes. Concepto, características, efectos, evaluación y control
2. Agentes químicos
a) Agentes químicos. Concepto y tipos de contaminantes
b) Agentes químicos. Obligaciones empresariales
c) Agentes químicos. Toxicología laboral
d) Agentes químicos. Evaluación de la exposición
e) Agentes químicos. Control de la exposición:
e.1. Protección colectiva
Métodos generales de protección
Métodos de actuación sobre el foco de emisión
Métodos de actuación sobre el medio de difusión
La ventilación
e.2. Protección individual o acciones sobre el individuo: Equipos de protección individual, sistemas y tipos
3. Riesgos biológicos
a) Conceptos y tipos de agentes
b) Obligaciones del empresario
c) Identificación y evaluación de los riesgos
d) Medidas de prevención
Total horas: 70
 
IV. ERGONOMÍA Y PSICOSOCIOLOGÍA APLICADA
a. Conceptos de ergonomía y Psicosociología aplicada
b. Clases de ergonomía
c. Objetivos
d. Definiciones
e. Concepción y diseño del puesto de trabajo
f. Condiciones ambientales en ergonomía
g. Carga física de trabajo
h. Carga mental
i. Riesgos de origen psicosocial
j. Factores psicosociales
Características de la empresa
Características del puesto de trabajo
Estructura de la organización
El tiempo de trabajo
Características individuales
k. El estrés laboral y otros problemas psicosociales
Definición y conceptos afines
Agentes estresantes
Evaluación de los factores psicosociales
Consecuencias del estrés laboral y de otros factores psicosociales
Prevención e intervención psicosocial
Total horas: 40
 

V. MEDICINA DEL TRABAJO 
a. Conceptos básicos, objetivos y funciones
b. Patología de origen laboral
c. Vigilancia de la salud
d. Promoción de la salud en la empresa
e. Epidemiología laboral e investigación epidemiológica
f. Planificación e información sanitaria
g. Socorrismo y primeros auxilios
h. Protección de la salud y la asistencia médica de los trabajadores del mar
Total horas: 20
 
 
VI. OTRAS ACTUACIONES EN MATERIA DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES
a. Formación
1) Análisis de necesidades formativas
2) Planes y programas
3) Técnicas educativas
4) Seguimiento y evaluación
b. Técnicas de comunicación, información y negociación
1) La comunicación en prevención, canales y tipos
2) Información. Condiciones de eficacia
3) Técnicas de negociación

Total horas: 30
 
VII. GESTIÓN DE LA PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES
a. Principios básicos
b. Planificación de la prevención
c. Organización de la prevención. Modelo organizativo
d. Análisis de riesgos
e. Técnicas de análisis. Un modelo de evaluación de riesgos
f. Economía de la prevención
g. Normas de seguridad
h. Procedimientos de trabajo y prácticas operativas
i. Tratamiento individualizado de la medida correctora y/o preventiva
j. Planes de prevención
k. Gestión de la prevención en los sectores de la construcción, industrias extractivas, transporte, pesca y agricultura
l. Prevención en la Administración General del Estado
m. Prevención en los centros y establecimientos militares
n. Prevención en el ámbito de las empresas de trabajo temporal

Total horas: 50
 
VIII. TÉCNICAS AFINES
a. Seguridad del producto y sistemas de gestión de calidad
b. Gestión medioambiental
c. Seguridad industrial y prevención de riesgos patrimoniales
d. Seguridad vial

Total horas: 20
 

IX. ÁMBITO JURÍDICO DE LA PREVENCIÓN
a. Prevención de riesgos laborales y derecho del trabajo
b. Prevención de riesgos laborales y Sistema español de seguridad social
c. Legislación básica de riesgos laborales
d. Normativa sobre prevención de riesgos laborales
e. Derechos y obligaciones en materia preventiva
f. Servicios de prevención
g. Organos de representación y participación en materia preventiva
h. Responsabilidades y sanciones en materia preventiva
i. Organización de la prevención en España. Política y promoción de la prevención

Total horas: 40

 
 
X. ESPECIALIZACIÓN OPTATIVA 
El alumno debe elegir al matricularse qué especialidad quiere estudiar durante el curso.
 
a. Área de seguridad
1. Desarrollo de las técnicas de seguridad en la prevención de riesgos laborales. Sistemas integrados, sistemas complementarios
2. Investigación de los accidentes. Análisis de las causas. El árbol de causas
3. Notificación, clasificación, registro y tratamiento estadístico de los accidentes de trabajo
4. Lugares de trabajo. Riesgos y medidas preventivas. Real Decreto 486/1997, de 14 de abril
5. Pantallas de visualización. Riesgos y medidas preventivas. Real Decreto 488/1997, de 14 de abril
6. Máquinas. Riesgos y medidas preventivas. Real Decreto 1435/1992, de 27 de noviembre
7. Movimiento manual de cargas. Riesgos y medidas preventivas. Real Decreto 487/1997, de 14 de abril
8. Equipos de trabajo. Riesgos y medidas preventivas. Real Decreto 1215/1997, de 18 de julio
9. Equipos de protección individual. Riesgos y medidas preventivas. Real Decreto 773/1997, de 30 de mayo
10. Buques de pesca. Riesgos y medidas preventivas. Real Decreto 1216/1997, de 18 de julio
11. Construcción. Riesgos y medidas preventivas. Real Decreto 1627/1997, de 24 de octubre
12. Industrias extractivas. Riesgos y medidas preventivas. Real Decreto 1389/1997, de 5 de noviembre
13. Aparatos a presión
14. Riesgos eléctricos
15. Incendios. Real Decreto 2177/1996, de 4 de octubre, “NBE-CPI/96”
16. Movimiento mecánico de materiales. Puentes-grúa, grúas móviles, carretillas automotoras, transportadores, accesorios de elevación
17. Sustancias químicas peligrosas
18. Transporte de mercancías peligrosas
19. Fabricación y almacenamiento de explosivos. Real Decreto 230/1998, de 12 de febrero EITC
20. Plantas e instalaciones frigoríficas. Real Decreto 3099/1997, de 8 de setiembre
21. Aparatos que utilizan gas como combustible. Real Decreto 494/1988, de 20 de mayo
22. Instalaciones, almacenamiento y suministro de gases licuados de petróleo. Orden de 29 de enero de 1986, Orden de 24 de noviembre de 1982
Total horas: 100
 
  b) Área de higiene industrial
1. Agentes físicos
Legislación española y comunitaria
Ruido
Legislación española y comunitaria
Obligaciones empresariales
Evaluación de la exposición
Métodos activos del control del ruido
Métodos pasivos del control del ruido
Radiaciones ionizantes. Legislación española y comunitaria
2. Agentes químicos
Legislación española y comunitaria
Límites de exposición para agentes químicos en España
Valores límite ambientales
Lista de valores límite ambientales de exposición profesional en España
Amianto
Legislación española y comunitaria
Utilización industrial
Efectos clínicos
Obligaciones empresariales
Valores límite de exposición
Medidas preventivas
b. Plomo
Legislación española y comunitaria
Utilización industrial
Intoxicación por plomo
Estrategias de muestreo y valores límite de exposición
Obligaciones empresariales
Medidas preventiva
c. Cloruro de vinilo
Legislación española y comunitaria
Utilización
Efectos para la salud
Límites de exposición y toma de muestras
Obligaciones empresariales
Medidas preventivas
d. Benceno
Efectos sobre la salud del trabajador
Valores límite de exposición
Evaluación y control. Medidas preventivas
e. Riesgos cancerígenos
Legislación española (Real Decreto 665/1997, de 12 de mayo) y comunitaria
Obligaciones del empresario
3. Agentes biológicos
Legislación español (Real Decreto 664/1997, 12 de mayo) y comunitaria
Identificación y evaluación de los riesgos biológicos
Control y medidas preventivas
Total horas: 100
 
 

c) Área de ergonomía y psicosociología aplicada
1. Ámbitos de aplicación en la ergonomía
2. Conceptos básicos en los que se apoya la ergonomía
3. Biomecánica ocupacional
4. Antropometría laboral y diseño del puesto de trabajo
5. El diseño del espacio de trabajo en un puesto con terminales de pantalla
6. Criterios biomecánicos para el diseño
7. La ergonomía del ambiente físico
8. Carga física de trabajo
9. Carga mental
10. Riesgos de origen psicosocial
11. Prevención e intervención psicosocial
12. Puestos incompatibles en la Ley de Prevención de Riesgos Laborales
Total horas: 100
 
 

 
TRABAJO FINAL O  ACTIVIDADES EN EMPRESAS 

Cada alumno podrá optar por:
Realizar un trabajo final bajo la dirección del tutor que será presentado a la dirección del curso en la fecha prevista.
Efectuar prácticas en empresas, acompañadas del correspondiente informe, que deberán finalizar en la fecha prevista.
Este trabajo final o prácticas en empresas estará en consonancia con la especialización elegida y su duración será equivalente a 150 horas