Requisitos para obtener el grado medio de FP: Edad: 18 años para el Título de Técnico y 20 años para el Título de Técnico Superior o 19 años para quie
Para qué te prepara
El curso está dirigido a personas que se sientan interesadas por el ámbito administrativo, en concreto por la labor de la Gestión Administrativa y deseen enfocar su labor profesional hacia este campo.
Dirigido a
Este curso está destinado a personas con o sin experiencia en el ámbito de la administración de personal. No es necesario tener conocimientos específicos previos en el ámbito de la administración de personal, dado que todos los temas han sido desarrollados sin presuponer conocimientos previos de las materias tratadas.
Al terminar el curso, el alumno tendrá a su disposición nuestra BOLSA DE TRABAJO, con las ofertas que las empresas nos hacen llegar solicitando candidatos.
Comandante Fontanes, 1, entresuelo A Coruña 15003 A Coruña (España)
Avenida Meridiana, 350 planta 11 Barcelona 08027 Barcelona (España)
San Bernardo 114 Madrid 28015 Madrid (España)
Avenida Alejandro Roselló,10 Palma de Mallorca 07002 Islas Baleares (España)
Conde de Torrecedeira 74 Vigo 36202 Pontevedra (España)
Rio Duero 8 , local Alcorcón 28015 Madrid (España)
Doctor Peña Rey 4 Ourense 32005 Orense (España)
Paseo de La Castellana 173 ,8ºIzq Madrid 28046 Madrid (España)
Pintor Lorenzo Casanova 11, 2ºplanta Alicante 03003 Alicante (España)
Fernando III El Santo, 32, bajo Santiago de Compostela 15701 A Coruña (España)
Calle Divino Valles,2 Alcala de Henares 28805 Madrid (España)
Temario del curso
El curso se compone de tres bloques temáticos, divididos a su vez en diferentes temas. Estos bloques temáticos están organizados y estructurados en las siguientes unidades didácticas:
Unidad 1
· Comunicación, archivo de la información y operatoria de teclados.
· Gestión administrativa de compra – venta.
· Gestión administrativa de personal.
Unidad 2
· Contabilidad general y tesorería.
· Productos, servicios financieros y de seguros.
· Principios de gestión administrativa publica.
Unidad 3
· Salud laboral.
· El contrato.
· El contrato de trabajo.
· Acceso al mercado laboral y planes de formación.
