MÓDULO I: LA GESTIÓN DE LA PREVENCIÓN DE RIESGOS TEMA 1: Conceptos y definiciones básicos TEMA 2: Gestión de la Prevención MÓDULO II: MODELOS DE GESTIÓN TEMA 1: Sistemas de Gestión TEMA 2: Modelos Recientes TEMA 3: La Norma OHSAS 18001:1999 MÓDULO III: LA OHSAS 18001 TEMA 1: Requisitos de la Norma OHSAS TEMA 2: La Documentación de la Norma OHSAS TEMA 3: Relación con otros Sistemas de Gestión TEMA 4: Implantación de los Sistemas de Gestión MÓDULO IV: AUDITORÍAS DEL SGPRL TEMA 1: Auditoria del Sistema TEMA 2: Metodología de Auditoría
OBJETIVOS DEL PROGRAMA - Capacitar a los alumnos en los requisitos que se derivan de la Norma certificable OSAS 18.001:1999. - Definir los elementos documentales y alcance exigibles por la norma. - Confección e implantación de los procedimientos exigibles por la norma. - Facilitar a los participantes los elementos necesarios para dar cumplimiento a lo dispuesto en el marco legal actual 31/1995, y demás normas que la desarrollan, haciendo hincapié en el artículo 23.1. de la 31/1995. - Definir la correspondencia con la Norma UNE-EN ISO 14.001:2004, UNE-EN ISO 9001:2000.
INTRODUCCIÓN La actual competitividad del mercado obliga a las empresas a diferenciarse unas de otras en base a la cualificación de su capital humano y en el grado de satisfacción de las necesidades de sus clientes. La legislación española obliga a las empresas a formar e informar a sus trabajadores sobre Prevención y a tomar medidas para proteger su seguridad y salud. Por eso cada día se requieren más profesionales formados en este campo, para gestionar la prevención, ya sea con los servicios de prevención externos o para realizar evaluaciones elementales de riesgos. La experiencia de IMF en esta área ha convertido al centro en un especialista en la elaboración e impartición de cursos que permitan adquirir un mejor conocimiento del alcance real de los riesgos laborales asociados al puesto de trabajo y de la forma de prevenirlos y evitarlos. Todo ello para una mejora en los procesos y en la política de Prevención de Riesgos Laborales, dentro del marco de las exigencias derivadas de la normativa vigente.
METODOLOGÍA
Manuales de estudio, plenamente actualizados y con gran rigor técnico, fácilmente comprensibles y con una clara vocación práctica.
Una línea de consulta de libre acceso, permanente y personalizada, tanto telefónica como por correo electrónico, con un tutor especializado.
Posibilidad de concertar cuantas entrevistas privadas se considere oportuno con el tutor.
TUTORES El cuadro de profesores del centro está formado esencialmente por profesionales de empresas y del mundo académico, que pueden transmitir a los alumnos experiencias laborales vivas y aportar ejemplos válidos en el ámbito de la Prevención de Riesgos Laborales.
EVALUACIÓN Y TITULACIÓN El alumno debe realizar evaluaciones periódicas, mediante controles parciales que calibrarán el conocimiento de los contenidos del programa, verificando el perfecto cumplimiento del objetivo del curso. Una vez superadas estas pruebas, el alumno recibirá el título que certifica que ha superado con éxito los objetivos del programa.