Miercoles 03 de Diciembre de 2008
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Herramientas Tecnológicas de Rr.Hh.

 
 
Tipo de curso Curso
Método Online
Duración 15 Horas
Precio/Facilidades 53 €   Matrícula gratis 
Centro Ipartek Online
Prerrequisitos Navegador Microsoft Internet Explorer 5.5 o superior Procesador Pentium II a 300 Mhz 32 Mbytes de RAM
Para qué te prepara Conocer las características y elementos que incorporan las principales herramientas de RR.HH. que existen en el mercado.
Dirigido a Personal vinculado a Recursos Humanos
Alumnos 346 alumnos han realizado ya este curso
 
Temario Información adicional y temario
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    Temario del curso  

1. TIPOLOGÍAS DE SOFTWARE DE RR.HH.

  • 1.1. Introducción
  • 1.2. Outsourcing e insourcing

2. ÁREAS DEL SOFTWARE DE RR.HH.

  • 2.1. Áreas del software de RR.HH.


3. SOFTWARE DE GESTIÓN DE RR.HH.

  • 3.1. Introducción
  • 3.2. A3 SOFTWARE
  • 3.3. ADP
  • 3.4. GRUPO CONEKTIA
  • 3.5. CCS NET
  • 3.6. CÉZANNE
  • 3.7. EXACT SOFTWARE
  • 3.8. GRUPO CASTILLA
  • 3.9. META 4
  • 3.10. SAP
  • 3.11. Prestaciones y áreas mecanizadas del software de gestión de RR.HH.

4. LA INTRANET EN LA EMPRESA

  • 4.1. Introducción
  • 4.2. La Intranet: conceptos básicos
  • 4.3. Aplicaciones de la Intranet

5. PORTALES CORPORATIVOS Y PARA EMPLEADOS

  • 5.1. Portales corporativos y para empleados
  • 5.2. Portales corporativos
  • 5.3. Portales para empleados

6. UN NUEVO ESTILO DE DIRECCIÓN: E-PEOPLE MANAGEMENT


En resumen, este curso te ayudará a:

  • Conocer las características y elementos que incorporan las principales herramientas de RR.HH. que existen en el mercado.
  • Conocer otras herramientas tecnológicas que permiten el uso de Internet como vía para mejorar y desarrollar distintos aspectos del departamento de RR.HH.
  • Conocer las principales empresas distribuidoras de software de gestión de RR.HH. y sus principales productos.
  • Obtener una visión global del software de gestión de RR.HH. existente en el mercado de cara a tomar futuras decisiones respecto a su implementación.
  • Conocer el papel del responsable de RR.HH. respecto a la automatización de procesos en el Capital Humano.

INCLUYE
• Secciones: Índice, Mapa Interactivo, Glosario, Descargas, Bibliografía, Ejercicios, Test Final.
• Herramientas: Mis Progresos, Ayuda, Imprimir, Bloc de Notas, Salir (marcador).
• Medias: Texto, Imágenes, Flash.
• Nº de páginas: 58.
• Nº de ejercicios: 7.

 

 

   

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