· Capítulo 1: Los
Procesos de Información o Captación, pensamiento y transmisión de
datos o Dificultades que aparecen a la hora de informarse o
Gestionar la información. Búsqueda de utilidad o Presentación
de la información. Gráficos
· Capitulo 2: Las relaciones
interpersonales o La percepción y formacion de impresiones o El
proceso de comunicación. El feef-back o El conflicto en la
comunicación o Como mejorar la comunicación: Escucha activa.
Asertividad UD 2:
· Capitulo 1: Fomento de la conducta productiva o
Que es y no es motivación. Diferentes modelos o Orientación a la
eficacia y satisfacción laboral o Refuerzo y corrección de la
conducta laboral o La organización abierta al aprendizaje
·
Capitulo 2: Desarrollo de Capacidades o Gestión por competencias o
Evaluación del desempeño o Desarrollo y Formación o
Polivalencia y rotación (Mentoring y Coaching)
UD 3:
·
Capitulo 1: Solucionando problemas o Identificación de problemas o
Metodología de análisis y solución de problemas o
Contratos de cambio y planes de acción o La creatividad y la
innovación
· Capitulo 2: Decisiones profesionales o
Calidad y aceptabilidad de las decisiones o Grados y Sistemas de
participación o intervención y resistencia al cambio o
Indicadores de gestión
UD 4: · Capitulo 1: Liderazgo de
equipos o "Enfoque" de Gestión en la Direccion de personas y equipos o
Asunción diferencial de responsabilidad. Autocontrol o Metodología
de trabajo en equipo o Negociación del rol
· Capitulo 2:
Direccion por Objetivos o Dirección y Planificación Estratégica o
El proceso de Direccion por Objetivos (D.P.O.) o Planes de mejora de
resultados o Gestión de Proyectos
PROGRAMA
PRESENCIAL CON CD-ROM INTERACTIVO
CD-ROM 1: LA DELEGACIÓN ·
Ventajas e inconvenientes de la delegación · La delegación ·
Hacia una delegación eficaz · La gestión del propio tiempo ·
El plan personal de delegación y gestión del tiempo
CD-ROM
2: ANÁLISIS DE PROBLEMAS Y TOMA DE DECISIONES · Las reuniones como
herramienta de gestión · Metodología · Técnicas de
animación y participación en las reuniones
CD-ROM 3:
COMUNICAR PARA MOTIVAR · Principios comunicativos básicos aplicables a
las habilidades directivas · Herramientas y canales de comunicación en
la empresa · La transmisión de los mensajes: fondo y forma ·
Escucha activa · Situaciones conflictivas y asertividad
CD-ROM
4: HERRAMIENTA: UN PLAN PARA PRIORIZAR TAREAS · A partir de una
situación ficticia el alumno deberá identificar las claves para diseñar y
desarrollar un plan de para desarrollar un sistema de delegación y
priorización de tareas: Entre otros: identificar urgencias y no urgencias,
trabajar en equipo, tareas ABC, delegar tareas, transmitir confianza,
sistema de control de tareas, etc.
Documentación
necesaria: PARA FORMALIZAR LA INSCRIPCIÓN (que no será posible
realizar por fax o teléfono) SERÁ NECESARIO ENTREGAR: * DOS
FOTOCOPIAS DEL DNI * DOS FOTOC. DE LA CABECERA DE LA NOMINA O PAGO DE
AUTÓNOMOS DEL ÚLTIMO MES O TARJETA DE DESEMPLEO * DOS
FOTOCOPIAS DE LA TARJETA DE LA S.S. * NÚMERO DE CIF Y DE LA SEGURIDAD
SOCIAL DE LA EMPRESA
Información e inscripciones: Confederación
de Empresarios de Zaragoza (CEZ) Plaza de Roma F-1, 1ª planta Tfno:
976 46 00 64 De lunes a jueves de 8:30 a 14:00 y de 16:00 a 18:30 y
viernes de 8:00 a 14:30