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Formación a empresas A Distancia:

Curso Práctico de Gestión del Tiempo y Planificación de Tareas (Bonificable)

Caracteristicas del curso

  • Tipo de curso: Formación a empresas
  • Método: A Distancia
  • Duración: 180 Horas
  • Precio: consultar
  • Certificado / Título: Titulación avalada por el Instituto Europeo de Estudios Empresariales
Liderazgo
INESEM - Formación Subvencionada para Empresas

Con la garantía de

INESEM - Formación Subvencionada para Empresas

A quién va dirigido

Profesionales interesados en mejorar y optimizar las tareas que le competen y sus resultados. Directivos dispuestos a reciclar sus conocimientos en cuanto a planificación de tareas y gestión del tiempo destinado a las mismas.

Descripción

El curso te capacita para establecer los planes de acción de forma ordenada y planificada, enseñándote a gestionar el tiempo del que dispones para cada una de las fases del plan o tareas de las que se compone. Gracias al curso podrás disponer tu tiempo de trabajo y gestionarlo de la manera más eficaz para cumplir con tus objetivos.

Requisitos

Residentes en España
Residentes en España

Temario

MÓDULO 1: GESTIÓN DE TIEMPO Y PLANIFICACIÓN DE TAREAS

TEMA 1. PLANIFICACIÓN OPERATIVA

  1. Introducción y Aspectos Generales
  2. Importancia de la Planificación
  3. Características y Clases de Planificación
  4. El Proceso de la Planificación
TEMA 2. LA ORGANIZACIÓN PERSONAL
  1. Objetivos
  2. Por qué Hay que Ser Organizados
  3. Establecer Objetivos Principales
  4. Organización Personal
  5. Herramientas Para la Organización Personal
TEMA 3. HERRAMIENTAS Y ESTRATEGIAS PARA LA ORGANIZACIÓN
  1. Las Reuniones
  2. Factores de Éxito en el Desarrollo de Reuniones
  3. Cuáles Son las Reuniones más Importantes
  4. Desarrollo de las Reuniones de Solución de Problemas
  5. Gestión de Procesos
  6. Mejora Continua
  7. Otras Herramientas
  8. Elaboración de Escritos en las Reuniones

MÓDULO 2: LA INFLUENCIA DEL ESTRÉS EN LA ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO

TEMA 4. EL ESTRÉS

  1. Antecedentes Históricos del Estrés
  2. Concepto de Estrés
  3. Desencadenantes del Estrés
  4. Causas del Estrés
  5. Proceso del Estrés
  6. Prevención del Estrés
  7. Tipos de Estrés
  8. Estrategias Para Evitar el Estrés
TEMA 5. EL ESTRÉS LABORAL
  1. Concepto de Estrés Laboral
  2. Detección y Prevención de Problemas del Estrés Laboral y el Rendimiento en el Trabajo
  3. Estrés Laboral
  4. Solución de Problemas del Estrés Laboral
  5. Causas del Estrés Laboral
  6. Vulnerabilidad
  7. Efectos del Estrés Laboral
  8. La Intervención Sobre el Estrés Laboral
TEMA 6. LA ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO COMO MEDIO PARA COMBATIR EL ESTRÉS
  1. Introducción
  2. Principios Básicos de la Organización
  3. La División del Trabajo
  4. El Concepto de Coordinación
  5. Características de la Coordinación
  6. Causas y Factores de la Complejidad y Necesidad de Coordinación
  7. Los Instrumentos de la Coordinación
  8. La Coordinación Mediante la Jerarquización
  9. La Coordinación Mediante Programas
  10. Otras Modalidades de Coordinación
  11. Las Nuevas Formas de Organizar el Trabajo
  12. Las Nuevas Tecnologías en la Organización del Trabajo

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