Requisitos necesarios para presentarse a esta oposición:
1º Ser español.
2º Tener cumplidos los 18 años de edad, y no haber alcanzado la edad de jubilación.
3º Estar en posesión del título de Diplomado Universitario, Ingeniero Técnico, Arquitecto Técnico o equivalente, o estar en condiciones de obtenerlo en la fecha de publicación de la convocatoria.
4º No haber sido condenado, ni estar procesado, ni inculpado por delito doloso, a menos que hubiera obtenido la rehabilitación, o recaiga auto de sobreseimiento.
5º No hallarse inhabilitado para el ejercicio de las funciones públicas.
6º No haber sido separado mediante procedimiento disciplinario de alguna Administración Pública, ni suspendido para el ejercicio de las funciones públicas, en vía disciplinaria o judicial salvo que hubiera sido debidamente rehabilitado.
7º No padecer defecto físico o enfermedad que le incapacite para el desempeño del cargo.
Actividades que desarrollan: Administrativa en Juzgados, como Jefe de Negociado, y podrá ser desarrollado en: Juzgados y Tribunales, Fiscalías, Consejo General del Poder Judicial y dentro de los organismos y servicios de la Administración de Justicia.
Plazas convocadas en los últimos años:
En el año 2000 se convocaron 428 plazas. En el año 2001 se convocaron 469 plazas. En el año 2002 se convocaron 390 plazas. En el año 2003 se convocaron 181 plazas. En el año 2004 se han ofertado 171 plazas. En el año 2005 se han ofertado 453 plazas. En el año 2006 se han ofertado 834 plazas.
Categoría: Corresponde a la de funcionarios de carrera del grupo B.
Sueldo: Dependiendo del puesto de trabajo es de una media de 1.100 euros/mes.
TEMARIO: 114 Temas teórico-prácticos.
Temas generales sobre:
- Organización del Estado. - La Jurisdicción. - El Personal de la Administración de Justicia. - El Cuerpo de Gestión Procesal y Administrativa de la Administración de Justicia. Situaciones Administrativas. - Derechos y Deberes de los funcionarios de la Administración de Justicia. - El Sindicato.
Temas teóricos y prácticos sobre la tramitación de Juicios Ordinarios;declarativos (Juicio Ordinario y Juicio Verbal) y ejecutivos. Especiales (Procesos matrimoniales, de menores, ...)
Temas teóricos y prácticos sobre tramitación de juicios penales. (Ordinario, abreviado y de faltas).
Temas teóricos y prácticos sobre juicios Contencioso-Administrativos y Laborales.
EXAMEN
El procedimiento de selección será el de oposición. El examen consta de dos ejercicios obligatorios, siendo ambos eliminatorios, así como un tercer ejercicio que es optativo y de méritos al que sólo podrán acceder quiénes tengan aprobados los dos ejercicios anteriores, siempre que así lo soliciten en la instancia.
PRIMER EJERCICIO: Consistirá en contestar un cuestionario de preguntas de respuesta alternativa de 100 preguntas sobre el contenido del programa. El tiempo máximo de realización será de 60 minutos.
SEGUNDO EJERCICIO: De carácter práctico. Consistirá en tramitar mecanográficamente durante cuatro horas como máximo, un proceso o recurso Civil, otro Penal y un tercero Contencioso-Administrativo o Social o la parte de ellos que señale el Tribunal, pudiendo servirse los opositores de textos legales, carentes de comentarios o textos. La duración será como máximo de 4 horas. Los opositores deberán presentarse con máquina de escribir no admitiéndose máquinas con memoria, o con cinta de borrado.
TERCER EJERCICIO: Se establece como prueba optativa y de méritos, de la lengua de la Comunidad de destino, sólo se realizará después de aprobar el primer y segundo ejercicio, cuando ya se haya obtenido plaza. Su objetivo es intentar mejorar la puntuación obtenida al aprobar la oposición.
