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Contabilidad 2008 con Plan General Contable (Tr-O)

 
 
Tipo de curso Curso para trabajadores
Método Online
Duración 100 Hora(s)
Certificado/Título Fundación Tripartita, Fondo Social Europeo, Instituto Para La Formación Innovación Y Calidad Europeo
Precio/Facilidades Gratuito
Centro IFICE Instituto para la Formación Innovación y Calidad Europ
Prerrequisitos Conocimientos previos de informática a nivel usuario de la utilización del ordenador. Sólo para trabajadores del Régimen General de la Seguridad Socia
Para qué te prepara La contabilidad es una disciplina que para la mayoría de personas se presenta como sumamente complicada debido a la gran cantidad de palabras y términos que en un primer momento son incomprensibles. Sin embargo, si se realiza un estudio pausado y ordenado de su contenido, esta disciplina puede llegar a situarse al alcance de cualquiera de nosotros.
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    Temario del curso  

La contabilidad es una disciplina que para la mayoría de personas se presenta como sumamente complicada debido a la gran cantidad de palabras y términos que en un primer momento son incomprensibles. Sin embargo, si se realiza un estudio pausado y ordenado de su contenido, esta disciplina puede llegar a situarse al alcance de cualquiera de nosotros.
Para ello, es preciso empezar desde el principio y sin preocuparse demasiado. Por esta razón, queremos comenzar este curso realizando una primera aproximación a la contabilidad en cuanto a su necesidad y a su definición. También se analizarán los usuarios finales de la contabilidad y la existencia de las denominadas subdisciplinas que forman parte de dos grupos: la microcontabilidad y la macrocontabilidad.


El curso se divide en tres partes. La primera introduce los conceptos fundamentales de contabilidad. La segunda parte estudia los distintos aspectos de la técnica contable desde un punto de vista general. La tercera parte está dedicada el estudio del Nuevo Plan General Contable.

Fundamentos de contabilidad

Estudio de los conceptos básicos de contabilidad, hechos contables, elementos patrimoniales, documentos contables, método de la partida doble.

Introducción a la contabilidad

Se estudia el origen y la función de la contabilidad como medio de control de los resultados de una empresa.

Hechos contables permutativos

Concepto de sujeto contable y de ejercicio económico. Estudio de los hechos contables permutativos.

Hechos contables aumentativos y disminutivos

Concepto de cuenta corriente y de cheque, albarán y factura. Estudio de los hechos contables aumentativos y disminutivos.

Hechos contables mixtos

Concepto de letra de cambio. Estudio de los hechos contables mixtos aumentativos y disminutivos.

Clasificación de los hechos contables

Repaso de los distintos tipos hechos contables mediante la realización de varios ejercicios.

Las cuentas

Concepto, composición y uso de las cuentas contables.

Los balances

Concepto y uso de los balances de sumas y saldos y del balance de situación.

Regularización y cierre

Estudio del proceso de regularización y cierre contable. Uso de la cuenta de pérdidas y ganancias.

Contabilidad general

Se estudia la contabilidad desde un punto de vista general viendo los aspectos más relevantes como las teorías del cargo y el abono, cómo llevar los libros diario y mayor, las cuentas anuales y la regularización y cierre del ejercicio.

Conceptos fundamentales

Profundización en distintos aspectos del balance.

Las cuentas. Debe y Haber

Concepto de cuenta y funcionamiento del cargo y el abono.

Clasificación de las cuentas

Estudio y clasificación de las cuentas y de los resultados de explotación.

Hechos y asientos contables

Profundización en el método de la partida doble y en el concepto de asiento. Concepto de proveedor y acreedor.

El ciclo contable. Libros

Estudio del ciclo contable y de los libros de contabilidad.

Libro de balances. Tipos

Estudio de los distintos tipo de balances y sus formatos.

Asiento de apertura

Estudio del asiento de apertura y su pase al libro diario y al mayor a partir del balance de situación.

Desglose del Activo

Profundización en el estudio del balance de situación, estructura y composición del activo.

Desglose del Pasivo

Profundización en el estudio del balance de situación, estructura y composición del pasivo.

Resultados. Pérdidas y Ganancias

Estudio del resultado del ejercicio y de la cuenta de pérdidas y ganancias.

Regularización de resultados

Ejemplo de regularización contable.

Valoración inventario. Existencias

Estudio del inventario, tipos de inventarios y métodos de valoración.

Amortizaciones

Estudio de la amortización y métodos de cálculo.

Aspectos contables de la amortización

Estudio de los métodos para contabilizar la amortización.

El ciclo contable

Síntesis del ciclo contable y ejercicio de asientos.

Plan General Contable

Estudio del Nuevo Plan General Contable y de sus cuentas.

Plan General Contable

Introducción al Plan General Contable, sus principios contables, estructura del Plan: Cuentas.

Debe/Haber. Venta y cobros

Repaso de algunos conceptos contables y su aplicación al Plan General Contable. Apuntes de ventas y cobros y cuentas relacionadas

PGC. Criterios de valoración

Se estudian los nuevos criterios de valoración del Nuevo Plan General Contable.

Compras de mercaderías

Estudio de la operativa contable relacionada con la compra de mercaderías.

Compras de inmovilizado. Gastos

Estudio de la operativa contable relacionada con la compra de inmovilizado.

Inventario. Desglose

Estudio del inventario y la normativa legal.

Tipos de sociedades

Estudio de los distintos tipos de sociedades.

Amortizaciones

Estudio de la operativa contable de las amortizaciones.

Impuestos (I.V.A.)

Estudio de la operativa contable del I.V.A.

Subcuentas. Cómo crearlas

Estudio de la utilización y creación de subcuentas en el Nuevo Plan General Contable.

Cuentas anuales. Balance

Estudio de las normas de elaboración de las cuentas anuales, en especial del Balance.

Cuentas anuales. ECPN y EFE

Estudio de las normas de elaboración de las cuentas anuales, en especial el Estado de Cambios en el Patrimonio Neto (ECPN), el Estado de Flujos de Efectivo (EFE) y la Memoria

La contabilidad es una disciplina que para la mayoría de personas se presenta como sumamente complicada debido a la gran cantidad de palabras y términos que en un primer momento son incomprensibles. Sin embargo, si se realiza un estudio pausado y ordenado de su contenido, esta disciplina puede llegar a situarse al alcance de cualquiera de nosotros.
Para ello, es preciso empezar desde el principio y sin preocuparse demasiado. Por esta razón, queremos comenzar este curso realizando una primera aproximación a la contabilidad en cuanto a su necesidad y a su definición. También se analizarán los usuarios finales de la contabilidad y la existencia de las denominadas subdisciplinas que forman parte de dos grupos: la microcontabilidad y la macrocontabilidad.


El curso se divide en tres partes. La primera introduce los conceptos fundamentales de contabilidad. La segunda parte estudia los distintos aspectos de la técnica contable desde un punto de vista general. La tercera parte está dedicada el estudio del Nuevo Plan General Contable.

Fundamentos de contabilidad

Estudio de los conceptos básicos de contabilidad, hechos contables, elementos patrimoniales, documentos contables, método de la partida doble.

Introducción a la contabilidad

Se estudia el origen y la función de la contabilidad como medio de control de los resultados de una empresa.

Hechos contables permutativos

Concepto de sujeto contable y de ejercicio económico. Estudio de los hechos contables permutativos.

Hechos contables aumentativos y disminutivos

Concepto de cuenta corriente y de cheque, albarán y factura. Estudio de los hechos contables aumentativos y disminutivos.

Hechos contables mixtos

Concepto de letra de cambio. Estudio de los hechos contables mixtos aumentativos y disminutivos.

Clasificación de los hechos contables

Repaso de los distintos tipos hechos contables mediante la realización de varios ejercicios.

Las cuentas

Concepto, composición y uso de las cuentas contables.

Los balances

Concepto y uso de los balances de sumas y saldos y del balance de situación.

Regularización y cierre

Estudio del proceso de regularización y cierre contable. Uso de la cuenta de pérdidas y ganancias.

Contabilidad general

Se estudia la contabilidad desde un punto de vista general viendo los aspectos más relevantes como las teorías del cargo y el abono, cómo llevar los libros diario y mayor, las cuentas anuales y la regularización y cierre del ejercicio.

Conceptos fundamentales

Profundización en distintos aspectos del balance.

Las cuentas. Debe y Haber

Concepto de cuenta y funcionamiento del cargo y el abono.

Clasificación de las cuentas

Estudio y clasificación de las cuentas y de los resultados de explotación.

Hechos y asientos contables

Profundización en el método de la partida doble y en el concepto de asiento. Concepto de proveedor y acreedor.

El ciclo contable. Libros

Estudio del ciclo contable y de los libros de contabilidad.

Libro de balances. Tipos

Estudio de los distintos tipo de balances y sus formatos.

Asiento de apertura

Estudio del asiento de apertura y su pase al libro diario y al mayor a partir del balance de situación.

Desglose del Activo

Profundización en el estudio del balance de situación, estructura y composición del activo.

Desglose del Pasivo

Profundización en el estudio del balance de situación, estructura y composición del pasivo.

Resultados. Pérdidas y Ganancias

Estudio del resultado del ejercicio y de la cuenta de pérdidas y ganancias.

Regularización de resultados

Ejemplo de regularización contable.

Valoración inventario. Existencias

Estudio del inventario, tipos de inventarios y métodos de valoración.

Amortizaciones

Estudio de la amortización y métodos de cálculo.

Aspectos contables de la amortización

Estudio de los métodos para contabilizar la amortización.

El ciclo contable

Síntesis del ciclo contable y ejercicio de asientos.

Plan General Contable

Estudio del Nuevo Plan General Contable y de sus cuentas.

Plan General Contable

Introducción al Plan General Contable, sus principios contables, estructura del Plan: Cuentas.

Debe/Haber. Venta y cobros

Repaso de algunos conceptos contables y su aplicación al Plan General Contable. Apuntes de ventas y cobros y cuentas relacionadas

PGC. Criterios de valoración

Se estudian los nuevos criterios de valoración del Nuevo Plan General Contable.

Compras de mercaderías

Estudio de la operativa contable relacionada con la compra de mercaderías.

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Estudio de la operativa contable relacionada con la compra de inmovilizado.

Inventario. Desglose

Estudio del inventario y la normativa legal.

Tipos de sociedades

Estudio de los distintos tipos de sociedades.

Amortizaciones

Estudio de la operativa contable de las amortizaciones.

Impuestos (I.V.A.)

Estudio de la operativa contable del I.V.A.

Subcuentas. Cómo crearlas

Estudio de la utilización y creación de subcuentas en el Nuevo Plan General Contable.

Cuentas anuales. Balance

Estudio de las normas de elaboración de las cuentas anuales, en especial del Balance.

Cuentas anuales. ECPN y EFE

Estudio de las normas de elaboración de las cuentas anuales, en especial el Estado de Cambios en el Patrimonio Neto (ECPN), el Estado de Flujos de Efectivo (EFE) y la Memoria

 

El Curso puede ser Total o Parcialmente Subvencionado para trabajadores en Regimen General de la Seguridad Social.

El Real Decreto 395/2007 de 23 de Marzo ha supuesto la puesta en marcha de un sistema de Formacion Continua para las empresas mucho mas sencillo y menos burocrático que el anterior.

Cada Empresa, sea cual sea su tamaño, actividad o ubicación puede elegir qué formación puede quiere hacer, con qué contenidos y cómo y cuándo. Este modelo concede libertad absoluta a las pymes y a las grandes empresas para que gestionen su plan de formación en función del crédito de que dispongan (bonificándose en las cuotas de la Seguridad Social)

Como consecuencia de todo esto, El Instituto para la Formación, Innovación y Calidad Europeo, pone a su disposición una gestora con el fin de proporcionarle todo el soporte necesario para que puedan beneficiarse de estas subvenciones y llevar a cabo una FORMACIÓN CALIDAD, A LA CARTA SIN COSTE ALGUNO, para las Empresas y los Trabajadores (dependiendo del crédito bonificable disponible)

IFICE.- INSTITUTO PARA LA FORMACIÓN, INNOVACIÓN Y CALIDAD EUROPEO

IFICE nace por la unión de varias entidades Europeas, con experiencia en los sectores de la Formación, Innovación, Sistemas de Calidad, e Investigación.

IFICE pone a disposición de los ciudadanos europeos un amplio abanico de formación, con más de 700 cursos, de formación profesional, masters y cursos de posg


   

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